7月18日，公司在沙井“海上田园”国际会议厅隆重召开第二届职工代表大会。264名职工代表出席了会议。会议通过了公司的五个管理规定。
公司常务副总经理、工会主席邓锦良致词：今天是个特别的日子，2008年元月我们在大鹏湾畔召开了发行公司第一届职工代表大会。今天，我们264名职工代表了我们公司全体员工再次聚集在这里，召开第二届职工代表大会。
大会在庄严的国歌声中拉开了序幕。公司副总经理、工会副主席刘月雷做了本届职工代表产生的情况说明。他说：截至2011年7月1日，公司员工共计1539人，其中74个基层工会组织民主选举产生第二届职工代表大会的职工代表共计264名，代表人数达工会员工总人数的17.09%，其中发行站员工代表，占职工代表人数的87.83%，女性员工代表占总人数的22.82%。所选代表，均符合具有一定的议事能力，业务技能和管理能力，有较强的责任感，遵纪守法，办事公正，在群众中均有一定威信的员工。各基层工会推荐的职工代表，经第二届职工代表大会筹备委员会审核，全部符合要求，符合法定参加人数。
行政人事部经理陈静代表公司做了有关员工管理的文件的修订的说明。全体代表举手表决全票通过修订后的《员工劳动用工管理规定》、《员工休假及考勤管理规定》、《员工薪资管理规定》、《员工绩效管理规定》、《员工违规违纪惩戒规定》。
最后，公司总经理傅健祝贺公司第二届职工代表大会圆满召开，更加祝贺公司的五个管理规定在职代会上顺利通过。傅总强调，这五个规定，是我们公司继往开来、锐意进取、今后取得更大进步的公司大法。希望从我做起，从大家做起，从每个人做起。按照条例的规定，每个人都践行条例的内容，自觉执行条例的规定，把工作做得更加出色，把我们的事业进行得更加辉煌。寄望全体员工在我们公司的大家庭里，都能快乐地工作，快乐地成长。
随后，公司常务副总经理、工会主席邓锦良宣布公司第二届职工代表大会圆满结束。会议结束后，全体代表合影留念。 |
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